{"id":40409,"date":"2015-06-25T07:51:49","date_gmt":"2015-06-25T07:51:49","guid":{"rendered":"http:\/\/www.agglotv.com\/?p=40409"},"modified":"2015-06-25T07:51:49","modified_gmt":"2015-06-25T07:51:49","slug":"etude-adzuna-marche-du-travail-les-moins-diplomes-contraints-aux-cdd","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.agglotv.com\/?p=40409","title":{"rendered":"Etude Adzuna : March\u00e9 du travail : les moins dipl\u00f4m\u00e9s contraints aux CDD ?"},"content":{"rendered":"<div class=\"alignleft\"><script type=\"text\/javascript\"><!--\ngoogle_ad_client = \"pub-2913804460579993\";\n\/* 300x250, date de cr\u00e9ation 09\/09\/10 *\/\ngoogle_ad_slot = \"3968300003\";\ngoogle_ad_width = 300;\ngoogle_ad_height = 250;\n\/\/-->\n<\/script><br \/>\n<script type=\"text\/javascript\"\nsrc=\"http:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/show_ads.js\">\n<\/script><\/div>\n<p>Il y a quelques jours, le gouvernement a d\u00e9cid\u00e9 d\u2019autoriser les entreprises \u00e0 renouveler 2 fois les contrats \u00e0 dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e. D\u2019apr\u00e8s la derni\u00e8re \u00e9tude r\u00e9alis\u00e9e par le moteur de recherche d\u2019offres d\u2019emploi Adzuna, les CDD repr\u00e9sentent aujourd\u2019hui 86% des embauches (renouvellements inclus)** mais \u00ab seulement \u00bb 45% des offres d\u2019emploi disponibles*.<\/p>\n<p>Pour certains, la banalisation de ces contrats est un  signe de pr\u00e9carisation de l\u2019emploi, d\u2019autant plus que le salaire moyen propos\u00e9 pour un CDD est 25% plus faible que pour un CDI (24 682\u20ac sans la prime de pr\u00e9carit\u00e9 contre 33 070\u20ac).<br \/>\nQui cette mesure va-t-elle le plus toucher ? Qui sont les chercheurs d\u2019emploi les plus concern\u00e9s par les CDD ?<\/p>\n<p><strong>Les CDD et les r\u00e9gions<\/strong><\/p>\n<p>Les r\u00e9gions o\u00f9 l\u2019on recrute le plus en CDD sont les r\u00e9gions dont l\u2019\u00e9conomie repose le plus sur le tourisme : DOM-TOM (67% des offres d\u2019emploi sont des CDD), Corse (80%), Provence-Alpes-C\u00f4te d&rsquo;Azur (58,5%) et Bretagne (54,18%). En d\u2019autres termes, c\u2019est donc bien le secteur tertiaire (services, restauration et tourisme) qui recrute le plus en CDD**.<\/p>\n<p><strong>De plus longues \u00e9tudes pour un CDI<\/strong><\/p>\n<p>Les dipl\u00f4m\u00e9s de cycles courts (Bac+2) sont plus concern\u00e9s par la pr\u00e9carit\u00e9 de l\u2019emploi que les dipl\u00f4m\u00e9s de cycles longs (Bac+5) : 51% des offres d&#8217;emploi pour les Bac+2 sont des CDD alors que ce chiffre tombe \u00e0 29% pour les Bac+5 et 15% pour les \u00e9coles d&rsquo;ing\u00e9nieurs.<\/p>\n<p>Hyacinthe Mutin, Country Manager France chez Adzuna d\u00e9clare :<\/p>\n<p>\u00ab La part d&rsquo;offres d&#8217;emploi en CDD d\u00e9croit avec le nombre d&rsquo;ann\u00e9e d&rsquo;exp\u00e9rience : Il est de 63,41% pour une exp\u00e9rience d&rsquo;un an et de 17% pour une exp\u00e9rience de 10 ans ou plus. C\u2019est bien la preuve que le CDD est devenu pour beaucoup de jeunes, le passage oblig\u00e9 pour rentrer sur le march\u00e9 du travail. \u00bb<\/p>\n<table width=\"757\">\n<tbody>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"378\">\n<table width=\"321\">\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"188\"><strong>R\u00e9gions<\/strong><\/td>\n<td width=\"132\"><strong>% d\u2019offres en CDD<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">France<\/td>\n<td width=\"132\">45,07%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Ile-de-France<\/td>\n<td width=\"132\">37,80%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">DOM-TOM<\/td>\n<td width=\"132\">66,64%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Alsace<\/td>\n<td width=\"132\">44,66%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Midi-Pyr\u00e9n\u00e9es<\/td>\n<td width=\"132\">45,51%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Provence-Alpes-C\u00f4te d&rsquo;Azur<\/td>\n<td width=\"132\">58,51%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Nord-Pas-de-Calais<\/td>\n<td width=\"132\">47,02%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Lorraine<\/td>\n<td width=\"132\">47,89%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Rh\u00f4ne-Alpes<\/td>\n<td width=\"132\">45,32%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Centre<\/td>\n<td width=\"132\">48,63%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Haute-Normandie<\/td>\n<td width=\"132\">48,52%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Limousin<\/td>\n<td width=\"132\">52,67%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Bretagne<\/td>\n<td width=\"132\">54,18%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Languedoc-Roussillon<\/td>\n<td width=\"132\">42,65%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Pays de la Loire<\/td>\n<td width=\"132\">53,82%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Bourgogne<\/td>\n<td width=\"132\">49,74%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Aquitaine<\/td>\n<td width=\"132\">44,35%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Picardie<\/td>\n<td width=\"132\">50,67%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Basse-Normandie<\/td>\n<td width=\"132\">52,03%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Champagne-Ardenne<\/td>\n<td width=\"132\">49,14%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Franche-Comt\u00e9<\/td>\n<td width=\"132\">52,58%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Poitou-Charentes<\/td>\n<td width=\"132\">51,73%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Auvergne<\/td>\n<td width=\"132\">52,31%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Corse<\/td>\n<td width=\"132\">80,18%<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><em>\u00a0<\/em><\/p>\n<p><em>\u00a0<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/td>\n<td width=\"378\">\n<table width=\"302\">\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"188\"><strong>Dipl\u00f4me<\/strong><\/td>\n<td width=\"113\"><strong>% d\u2019offres en CDD<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Bac+2<\/td>\n<td width=\"113\">51,16%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Bac+4<\/td>\n<td width=\"113\">31,57%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Bac+5<\/td>\n<td width=\"113\">28,68%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Doctorat<\/td>\n<td width=\"113\">23,28%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Ecole d&rsquo;ing\u00e9nieur<\/td>\n<td width=\"113\">15,09%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Ecole de commerce<\/td>\n<td width=\"113\">28,18%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">Universit\u00e9<\/td>\n<td width=\"113\">28,75%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">BTS<\/td>\n<td width=\"113\">52,17%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">IUT<\/td>\n<td width=\"113\">47,19%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"188\">DUT<\/td>\n<td width=\"113\">45,54%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td colspan=\"2\" width=\"302\">&nbsp;<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<table width=\"305\">\n<tbody>\n<tr>\n<td width=\"189\"><strong>Exp\u00e9rience<\/strong><\/td>\n<td width=\"116\"><strong>% d\u2019offres en CDD<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience d&rsquo;un an<\/td>\n<td width=\"116\">63,41%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 2 ans<\/td>\n<td width=\"116\">51,94%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 3 ans<\/td>\n<td width=\"116\">42,55%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 4 ans<\/td>\n<td width=\"116\">34,13%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 5 ans<\/td>\n<td width=\"116\">32,79%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 6 ans<\/td>\n<td width=\"116\">16,07%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 7 ans<\/td>\n<td width=\"116\">26,02%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 8 ans<\/td>\n<td width=\"116\">23,26%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de 10 ans<\/td>\n<td width=\"116\">17,76%<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"189\">Exp\u00e9rience de plus de 10 ans<\/td>\n<td width=\"116\">24,39%<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p><strong><u>A propos d\u2019Adzuna\u00a0:<\/u><\/strong><\/p>\n<p>Adzuna est un moteur de recherche d&rsquo;offres d\u2019emploi qui parcourt des milliers de sites, \u00a0rassemble des millions d&rsquo;annonces en un lieu unique et les organise de fa\u00e7on pertinente pour que les internautes trouvent ais\u00e9ment les offres qui les int\u00e9ressent. Adzuna est un outil de recherche puissant, permettant la consultation de donn\u00e9es sur le march\u00e9 de l\u2019emploi.<\/p>\n<p>Adzuna a \u00e9t\u00e9 fond\u00e9 en 2011 par Andrew Hunter et Doug Monro, anciens de eBay, Gumtree, Qype et Zoopla. La start-up est soutenue par des soci\u00e9t\u00e9s de capital-risque telles que Passion Capital, The Accelerator Group et Index Ventures. Adzuna est aussi \u00a0pr\u00e9sent au Royaume-Uni, en Allemagne, en Pologne, aux Pays-Bas, en Australie, au Canada, au Br\u00e9sil, en Afrique du Sud, en Russie et en Inde.<br \/>\nLes donn\u00e9es d\u2019Adzuna sont utilis\u00e9es par le Premier ministre David Cameron et le \u00a0gouvernement britannique pour suivre l&rsquo;\u00e9volution de la croissance \u00e9conomique en temps r\u00e9el.<\/p>\n<p><strong>Adzuna lance la 4\u00e8me \u00e9dition du \u00a0concours international du Dipl\u00f4m\u00e9 de l&rsquo;Ann\u00e9e 2015 : <\/strong><a href=\"http:\/\/web-engage.augure.com\/pub\/tracking\/413124\/016978962T1434456321391-augure.com?id1=aHR0cCUzQSUyRiUyRnd3dy5hZHp1bmEuZnIlMkZncmFkdWF0ZS1vZi10aGUteWVhci5odG1s\">http:\/\/www.adzuna.fr\/graduate-of-the-year.html<\/a>. \u00a0\u00a0Les candidats issus des 6 pays participant, dipl\u00f4m\u00e9s ou futurs dipl\u00f4m\u00e9s, \u00a0doivent r\u00e9pondre \u00e0 une s\u00e9rie de questions simples sur eux-m\u00eames et sur leurs principales r\u00e9ussites. Un finaliste sera d\u00e9sign\u00e9 par pays et se verra offrir un Kindle. Le gagnant final sera choisi parmi les finalistes par un jury de professionnels. Il devient le Dipl\u00f4m\u00e9 de l\u2019Ann\u00e9e et gagne un prix de 1200\u20ac, un stage dans une entreprise en France ou au Royaume-Uni (comme Google, Sony et eBay) et une s\u00e9ance de <a href=\"http:\/\/www.xineo.fr\/\">coaching<\/a> CV avec un dirigeant d\u2019entreprise.<\/p>\n<p><center><script type=\"text\/javascript\">\n    google_ad_client = \"ca-pub-2913804460579993\";\n    google_ad_slot = \"0407761596\";\n    google_ad_width = 728;\n    google_ad_height = 90;\n<\/script><br \/>\n<!-- 728x90, date de cr\u00e9ation 15\/09\/09 --><br \/>\n<script type=\"text\/javascript\"\nsrc=\"\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/show_ads.js\">\n<\/script><\/center><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Il y a quelques jours, le gouvernement a d\u00e9cid\u00e9 d\u2019autoriser les entreprises \u00e0 renouveler 2 fois les contrats \u00e0 dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e. 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