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Colombus Consulting, 40ème du palmarès Europe 2018 de Great Place to Work®

Après avoir été classé en mars 2018 pour la 6e fois dans le classement Great Place to Work France en obtenant la 3e place, Colombus Consulting est fier d’annoncer, pour la première fois, son classement au palmarès 2018 des « Best Workplaces in Europe » (catégorie Small and Medium companies), établi en Europe par l’Institut Great Place to Work® à partir des lauréats de chaque pays. L’audit de l’Institut Great Place to Work®, dont le modèle est utilisé depuis 25 ans dans 45 pays, mesure la perception que les salariés ont de leurs relations avec leurs dirigeants sur la base de critères évaluant la confiance dans la direction, le respect, l’équité, la fierté et la solidarité. Plus de 1,6 millions de salariés exerçant dans 2 800 entreprises à travers l’Europe ont participé au processus d’étude du classement 2018 des « Best Workplaces in Europe ». Ainsi, 93 % des salariés travaillant au sein d’entreprises reconnues cette année comme « Best Workplace » déclarent en être fiers. « Colombus Consulting est lauréat de Great Place to Work en France depuis 2012 et notre classement, pour la première fois au sein du palmarès Europe, marque une nouvelle étape. Cette distinction vient récompenser les efforts que nous menons depuis plusieurs années en phase avec nos convictions, à savoir co-construire ensemble une entreprise où il est agréable de travailler », déclare Valérie Ader-Plaziat, présidente de Colombus Consulting. Afin de faire progresser le cabinet sur ses modes de travail en collaboration et favoriser le développement de ses consultants, Colombus Consulting a notamment mis en place lors de l’année 2017 des ateliers d’improvisation une à deux fois par mois, permettant aux collaborateurs d’accéder, sur la base du volontariat, à une démarche innovante d’apprentissage. Le cabinet, qui a annoncé début 2018 le déploiement d’un nouveau plan...

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Audi connecte la voiture électrique au domicile

Pour Audi, la mobilité électrique va au-delà de l’automobile. Le constructeur s’est associé à deux nouveaux partenaires pour proposer à ses clients un système sur mesure qui relie l’Audi e-tron, premier modèle 100% électrique, à l’infrastructure domotique de ses utilisateurs. Grâce à une interaction intelligente avec les systèmes de gestion de l’énergie de l’habitation SMA Solar Technology et Hager Group, la charge est économique, notamment par le biais de l’énergie photovoltaïque. Audi propose différentes options de charge à domicile, lieu où la majorité des utilisateurs chargent leur véhicule. Le premier, le système Charge Compact de série permet de recharger avec une puissance allant jusqu’à 11 kW. Le second système disponible en option est le système Charge Connect, il s’appuie sur un deuxième chargeur pour multiplier la puissance par deux (22 kW). Ce système se connecte au domicile via le réseau Wi-Fi de l’habitation et, conjointement avec le système de gestion énergétique de l’habitation, offre des fonctions de charge intelligente. « Dans le respect de nos normes de qualité, nous souhaitons que notre voiture électrique s’intègre naturellement dans une maison connectée et intelligente afin d’offrir une valeur ajoutée à nos clients. C’est pourquoi nous nous sommes associés aux deux plus grands fournisseurs de systèmes de gestion énergétique de l’habitation, Hager Group et SMA Solar Technology, pour offrir une commodité de charge optimale », explique Fermin Soneira, responsable du Marketing Produit chez Audi. Charge économique et à faibles émissions de CO2 Avec le système Charge Connect et un système de gestion énergétique de l’habitation, le client peut adapter la charge de son Audi e-tron en fonction des différents tarifs d’électricité. En effet, le système peut charger la batterie pendant les heures creuses, tout en tenant compte des besoins de mobilité du client – par exemple l’heure de départ et le niveau...

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